🌴 🌺 ☀️ 🏄 🍹 🏖️ 🌴 🌺 ☀️ 🏄 🍹 🏖️
Seal
Будівля австрійського парламенту у Відні
Фото: © C.Stadler/Bwag / Wikimedia Commons · CC BY-SA 4.0
·

Скорочення бюджетів австрійських університетів, або чому соціальна економіка приречена на провал

Австрія заощаджує на університетах, поки зростають соціальні зобов'язання. Розбираю бюджет, демографію та витрати Університету Клагенфурта.

Listen to article

Давно нічого не писав: працюю над проєктом, та й часу не знаходилося. Приводів висловитися вистачає, але сьогодні хочу поговорити про Австрію. Точніше, про те, чому країна з дорогою соціальною системою починає заощаджувати на університетах.

Під «соціальною економікою» я тут маю на увазі модель із масштабним державним перерозподілом і довгостроковими соціальними зобов’язаннями. Мене цікавить, хто оплачуватиме ці обіцянки, коли працівників стає менше, а отримувачів виплат більше.

17 жовтня 2026 року уряд погодив 16 мільярдів євро для університетів на 2028-2030 роки. Університети оцінювали необхідне фінансування у 18 мільярдів лише для покриття зростання витрат.

Ці два мільярди не можна назвати скороченням порівняно з попереднім бюджетом: це різниця між погодженою сумою та заявленою потребою. Але й простого збереження фінансування тут немає. За роз’ясненням Конференції університетів від 19 жовтня, до нового ліміту включено витрати на IT:U та зарплати лікарів, які раніше додавали окремо. Компенсації інфляції не передбачено. Університети очікують, що доведеться скоротити витрати на 10-15%.

Економічна ситуація Австрії

У жовтневому прогнозі Міністерства фінансів на 2026 рік вказано дефіцит близько 22 мільярдів євро, або 4,1% ВВП, і державний борг 440,3 мільярда, або 82,4% ВВП.

Австрія: бюджет під тиском

Графік можна прокрутити ліворуч і праворуч.

Австрія: бюджет під тискомДефіцит22,0млрд €Дефіцит4,1% ВВПДержавний борг440,3млрд €Державний борг82,4% ВВПРеальне зростання ВВП: 0,9%
Прогноз на 2026 рік. Джерело: BMF, 14.10.2026. BMF, 02.10.2026.

Наведіть курсор, торкніться або виберіть елемент клавішею Tab.

Усі значення та визначення
ПоказникЗначення
Дефіцит22,0 млрд €
Дефіцит4,1 % ВВП
Державний борг440,3 млрд €
Державний борг82,4 % ВВП
Реальне зростання ВВП0,9%

У звіті Мінфіну від 14 жовтня державні доходи на 2026 рік оцінюються у 50,5% ВВП, витрати у 54,7%. Чому держава, через яку проходить приблизно половина ВВП, усе одно не може оплатити свої зобов’язання?

За попередніми даними Statistik Austria, у 2025 році витрати на соціальний захист становили 171,8 мільярда євро, або 33,4% ВВП. Це показник ESSOSS: він охоплює державні та приватні програми, тому повністю прирівнювати його до бюджетних витрат не можна.

Із цієї суми 167,7 мільярда припадає безпосередньо на соціальні виплати та послуги. Майже половина пов’язана зі старістю, ще 28% з охороною здоров’я.

На що йдуть соціальні виплати

Графік можна прокрутити ліворуч і праворуч.

На що йдуть соціальні виплатиСтарість46,1%Охорона здоров’я28,0%Сім’я та діти8,8%Інвалідність5,2%Безробіття4,9%Втрата годувальника4,8%Житло та соціальне виключення2,2%167,7млрд €
2025, попередні дані ESSOSS. Лише соціальні допомоги та послуги; державні й приватні програми. Усі витрати на соціальний захист з управлінням та іншими витратами: 171,8 млрд €, або 33,4% ВВП. Джерело: Statistik Austria / ESSOSS.

Наведіть курсор, торкніться або виберіть елемент клавішею Tab.

Усі значення та визначення
ПоказникЗначенняЧастка
Старість77 343 млн €46,1%
Охорона здоров’я46 930 млн €28,0%
Сім’я та діти14 775 млн €8,8%
Інвалідність8 707 млн €5,2%
Безробіття8 166 млн €4,9%
Втрата годувальника7 994 млн €4,8%
Житло та соціальне виключення3 752 млн €2,2%

За оцінкою Єврокомісії за червень 2026 року, державні пенсійні витрати Австрії у 2025 році становили 14,5% ВВП. Цей показник має інше охоплення, ніж увесь соціальний захист на графіку.

Пенсії та демографія

Більша частина державних пенсій в Австрії фінансується за розподільчим принципом, Umlageverfahren. Внески нинішніх працівників і роботодавців разом із бюджетними доплатами йдуть на виплати нинішнім пенсіонерам. Якщо на одного отримувача припадає менше платників, підтримувати колишній розмір пенсії важче.

Скільки сплачує один працівник

Графік можна прокрутити ліворуч і праворуч.

Скільки сплачує один працівникУмовна пенсія: 1 000 €Внесок одного працівника4:13:12:1

Внесок одного працівника: 250 €

Не статистика Австрії. Фіксовану умовну пенсію 1 000 € розподілено між 2-4 працівниками: внесок = 1 000 € / кількість працівників. Зарплати та бюджетні доплати не моделюються. Джерело: Розподільний принцип: Pensionsversicherung, FAQ.

Наведіть курсор, торкніться або виберіть елемент клавішею Tab.

Усі значення та визначення
Працівників на одного пенсіонераВнесок одного працівника
4:1250,00 €
3:1333,33 €
2:1500,00 €

Це умовна модель, а не фактичне співвідношення працівників і пенсіонерів Австрії. Вона показує просту залежність: якщо платників удвічі менше, для тієї самої пенсії з кожного потрібно зібрати вдвічі більше. У реальній системі мають значення зарплати, зайнятість і бюджетні доплати.

Демографічна піраміда добре показує масштаб проблеми. Численні покоління наближаються до пенсійного віку, а молодші покоління помітно менші.

Вікова структура Австрії

Графік можна прокрутити ліворуч і праворуч.

Вікова структура АвстріїЧоловікиЖінки1%1%2%2%3%3%4%4%85+80-8475-7970-7465-6960-6455-5950-5445-4940-4435-3930-3425-2920-2415-1910-145-90-4
На 01.01.2026, фактичний облік мешканців. Довжина смуги: частка всього населення. Верхня група: 85 років і старше. Джерело: Statistik Austria.

Наведіть курсор, торкніться або виберіть елемент клавішею Tab.

Усі значення та визначення
ВікЧоловікиЖінки
85+100 338176 644
80-84114 150161 708
75-79160 476202 478
70-74197 385230 653
65-69270 092292 241
60-64338 122346 219
55-59345 800351 766
50-54301 692312 983
45-49291 961292 959
40-44317 616315 939
35-39324 690314 621
30-34323 372306 561
25-29293 018276 406
20-24256 193242 344
15-19233 875218 822
10-14230 662216 227
5-9232 914220 646
0-4207 975196 408

На початок 2026 року люди віком від 65 років становили 20,7% населення. Згідно з прогнозом Statistik Austria, до 2040 року їхня частка сягне 26,2%.

І тут, на мою думку, виникає пастка соціальної моделі.

Підвищувати податки? Навантаження на працю вже одне з найвищих в OECD. У 2025 році податковий клин становив 47,1% для самотнього працівника без дітей із середньою зарплатою. Це податки та внески працівника й роботодавця за вирахуванням врахованих виплат, у частках повної вартості праці. Для такого самого випадку середнє по OECD було 35,1%, у США 30%. Подальше підвищення робить найм дорожчим.

Піднімати пенсійний вік чи скорочувати пенсії? Політично болісно. Йдеться про доходи великої кількості людей, які вже будували своє життя з розрахунком на чинні правила.

Збільшувати зайнятість? Потрібно, але старіння населення та слабке зростання ускладнюють завдання. Після двох років рецесії у 2023 і 2024 роках австрійська економіка повернулася до невеликого зростання; Мінфін очікує лише 0,9% у 2026 році.

Без реформ дедалі більше навантаження лягає на бюджет. Державі доводиться позичати, шукати нові доходи або скорочувати інші витрати. Зокрема витрати на університети та дослідження.

На мою думку, держава заганяє себе в ситуацію, коли зобов’язання перед попередніми поколіннями звужують можливості вкладати в освіту майбутніх платників податків.

Чому проблема загострилася зараз

Десятиліттями економічне зростання та податки працюючого населення дозволяли Австрії оплачувати свою соціальну державу. Зараз населення старіє, а економіка зростає повільно. Обіцянки, дані за сприятливіших умов, залишилися.

Перерозподіляти можна лише те, що хтось виробив. Що більше держава забирає у працівників і бізнесу, то вищий ризик послабити стимули працювати, інвестувати та відкривати власну справу. Водночас соціальні зобов’язання не зменшуються разом із темпами зростання.

Я бачу в цьому замкнене коло. Державі потрібні гроші для виплат, а підвищення навантаження може заважати економіці, яка має ці гроші створювати. Але нескінченного запасу для перерозподілу немає.

Якщо систему не реформувати, вибір стає дедалі гіршим: скорочувати зобов’язання, нарощувати борг або заощаджувати на освіті та інвестиціях.

Що відбувається у Клагенфурті

Для прикладу візьму невеликий державний Університет Клагенфурта. Тут можна подивитися на конкретні витрати та результати.

В університеті чотири факультети. За аудованою звітністю за 2025 рік, лише витрати на персонал становили 81,3 мільйона євро. Це близько 79,7% чотирьох основних статей операційних витрат.

Витрати Клагенфуртського університету

Графік можна прокрутити ліворуч і праворуч.

Витрати Клагенфуртського університетуПерсонал81,31 млн €Матеріали та послуги0,96 млн €Амортизація3,23 млн €Інші операційні витрати16,46 млн €
2025, аудована звітність, PDF с. 19-20. Чотири основні статті операційних витрат. У таблиці наведено точні суми в євро. Джерело: Universität Klagenfurt.

Наведіть курсор, торкніться або виберіть елемент клавішею Tab.

Усі значення та визначення
ПоказникЗначенняЧастка
Персонал81 308 021,93 €79,7%
Матеріали та послуги955 025,43 €0,9%
Амортизація3 231 495,03 €3,2%
Інші операційні витрати16 461 137,78 €16,1%
Усього101 955 680,17 €100%

Чи всі напрями однаково використовують викладацькі ресурси? У Wissensbilanz 2025 є дані, з яких можна почати цю розмову.

Викладацький ресурс за напрямами

Графік можна прокрутити ліворуч і праворуч.

Викладацький ресурс за напрямамиГуманітарні науки та мистецтво30,58 FTEЕкономіка, управління та право28,17 FTEСоціальні науки, журналістика та інформація21,99 FTEІнформатика та ІКТ21,77 FTEІнженерні напрями13,04 FTEПедагогіка10,42 FTEПриродничі науки, математика та статистика9,29 FTEПослуги0,85 FTEНевідомий напрям1,35 FTE
Wissensbilanz 2025, навчальний рік 2024/25, друковані с. 64-67, 74-76, 85-88. FTE професорів і прирівняних категорій розподілено за іспитами: це не весь штат і не витрати. Активні навчання враховують програми, а не унікальних студентів. Напрями не дорівнюють факультетам. Частки FTE розраховано від усіх 137,46 FTE, включно з послугами (0,85 FTE) та невідомим напрямом (1,35 FTE). Загальний підсумок університету: 971 диплом; таблиця показує сім основних напрямів. Збережено округлення джерела. Джерело: Universität Klagenfurt.

Наведіть курсор, торкніться або виберіть елемент клавішею Tab.

Усі значення та визначення
Навчальний напрямFTEЧасткаАктивні навчанняДипломи
Гуманітарні науки та мистецтво30,5822,2%49762
Економіка, управління та право28,1720,5%1 218230
Соціальні науки, журналістика та інформація21,9916,0%1 301268
Інформатика та ІКТ21,7715,8%604106
Інженерні напрями13,049,5%32230
Педагогіка10,427,6%1 335240
Природничі науки, математика та статистика9,296,8%10632

На гуманітарні науки та мистецтва припадає 22,2% врахованого ресурсу професорів і прирівняних категорій, але 9,2% активних навчань. За 2024/25 навчальний рік за цими напрямами отримано 62 дипломи.

Тут потрібні точні визначення. FTE означає еквівалент повної зайнятості; у цій таблиці його розподілено між освітніми галузями за іспитами. Це не весь викладацький штат і не частка бюджету. Активні навчання рахують за програмами: одна людина може враховуватися більше одного разу. Сім основних галузей на графіку теж не збігаються з чотирма факультетами.

Ці цифри викликають запитання, але за ними не можна розрахувати вартість гуманітарного диплома чи оголосити напрям непотрібним. Університет займається й дослідженнями, а кількість випускників залежить, зокрема, від тривалості навчання та складу програм.

В інтерв’ю ORF від 18 жовтня ректорка Ада Пеллерт оцінила необхідну економію щонайменше у 10 мільйонів євро на рік і припустила, що під загрозою можуть опинитися до 200 робочих місць.

Перш ніж скорочувати наукові кадри та навчальні місця, я хотів би побачити зрозумілий публічний розрахунок: скільки коштує кожен напрям, скільки фахівців він випускає та які результати досліджень отримує суспільство за вкладені гроші. Самих відсотків на графіку для такого рішення мало.

До чого я веду

Клагенфурт тут лише приклад ширшої проблеми. Я переконаний, що модель із постійно зростаючими соціальними зобов’язаннями рано чи пізно стикається із системною кризою, якщо її не змінювати. Не можна нескінченно підвищувати податки й розраховувати, що економіка зростатиме колишніми темпами.

Для Австрії я бачу конкретний ризик: відкладаючи пенсійні та бюджетні реформи, країна починає заощаджувати на тому, що має забезпечувати її майбутні доходи.

Скорочення університетських бюджетів я вважаю одним із симптомів. Що довше відкладати зміни, то болючіше вони обійдуться.